Si segnala una recente sentenza della Corte di Cassazione penale sull'obbligo da parte del datore di lavoro di vigilare sulle modalità di svolgimento del lavoro nella propria azienda, anche mediante la nomina di un preposto o di un delegato, in modo da garantire la corretta osservanza delle disposizioni atte a prevenire gli infortuni sul lavoro. Il testo e il commento a cura di G. Porreca. 

     Leggi il testo e i commento a cura di G. Porreca